Job Description



Für unser
Geschäftsfeld Omnichannel im
Tribe Prozessmanagement und Automation (OMCPMA) suchen wir dich als
Business Analyst Prozesssysteme (m/w/d) am Standort München.




Responsibilities




Deine Aufgaben mit Perspektiven

• Du hast Freude daran als Teil des agilen Teams Verantwortung für die Prozesskomponenten zu übernehmen und übersetzt fachliche und technische Anforderungen zwischen Kunde und dem Entwicklungsteam.


• Das Backlog hast du stets im Blick, Anforderungen bewertest du nach Kundennutzen und Wirtschaftlichkeit und beachtest dabei interne Vorgaben und regulatorische Regelungen.


• Du erarbeitest gemeinsam mit deinem crossfunktionalen Team Lösungsskizzen und kümmerst dich um die Ausarbeitung von Features/User Stories.


• Du bist Ansprechperson für die UI/UX der Prozesswerkzeuge sowie deren korrekte Dokumentation.


• Du berätst unsere Anwender und sorgst für eine Nutzung sowie die permanente Verbesserung unserer Prozess-Komponenten im Rahmen des Produktlebenszyklusses.


• Du begleitest die Abnahme neuer Features bis zum produktiven Einsatz, kümmerst dich um Anwendungstests und stimmst dich dabei mit dem Testmanagement ab.

Qualifications




Deine Persönlichkeit mit Profil

• Du hast ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder Betriebswirtschaftslehre oder eine bankkaufmännische Ausbildung sowie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung - gerne mit Schwerpunkt Prozessmanagement.


• Du hast ein gutes Verständnis von Geschäftsprozessen mit intuitiv bedienbarer UIUX-Logik; idealerweise Erfahrungen mit regulatorischen Anforderungen und revisionssicherem Betrieb.


• Die Erhebung, Analyse und Dokumentation von Anforderungen (fachlich und technisch) sowie in der Formulierung von Features und User Stories sind für dich Routine.


• Du bist sicher im Umgang mit Tools, wie Confluence, Jira, Figma und bringst eine hohe Affinität für digitale Prozesslösungen, neue Technologien, Usability und Design mit; Erfahrung mit Workflow-/Prozesssystemen (z. B. BPMN-basierte Engines) sind ein Plus.


• Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und über gute Englischkenntnisse (B2-Niveau).


• Du hast Spaß am Arbeiten in einem cross-funktionalen, agilen Team und besitzt ein hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein, Konzeptionsstärke, Kreativität und Innovationskraft.

Unsere Vorteile auf einen Blick



Neben einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende Benefits:

• Flexibles Arbeiten: Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity Based Working).


• Work-Life-Balance: Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich.


• Vereinbarung von Privatleben und Karriere: Wir bieten dir ein Familienbudget und unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der Pflege von Familienangehörigen.


• Individuelle Benefits: Neben einer betrieblichen Altersvorsorge (bezuschusste BAV), hast du die Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie weiteren Optionen.


• Onboarding: Eine geführte und individuelle Einarbeitung mit Pat*in sowie regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem People Lead unterstützen dich bei deinem Ankommen. Zudem begrüßen wir dich bei unserer Willkommensveranstaltung #enter.


• Gesundheitsmanagement - Health, Family and Life: Mit unseren Angeboten begleiten und unterstützen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten.


• Karrieremodell und Weiterbildung: In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen Weiterbildungsangebote.


• Unsere Unternehmenswerte: Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert - dabei leiten uns Teamgeist, Kundenorientierung sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch.


• Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit: Als genossenschaftliches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung sind wir Vordenker der digitalen Transformation in der Bankenwelt und systemrelevanter Arbeitgeber.


• Kununu: Wir sind Top Company 2026 und stolz auf einen Kununu-Score von 4,3 und eine Weiterempfehlungsquote von ≥ 90 %.

Bitte nutze für deine Bewerbung - Lebenslauf und wesentliche (Arbeits-)Zeugnisse erforderlich - ausschließlich unser Bewerbungsportal.




Wir freuen uns auf dich. Bewirb dich jetzt!



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About Us



Wir sind der Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange Banking-Expertise mit moderner Informationstechnologie. Die speziell auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren agree21 bis hin zur App-Entwicklung. Als deutschsprachiges Unternehmen nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie künstliche Intelligenz oder Smart Data und schreiben Prozessoptimierung, Sicherheit und Regulatorik groß.



Wir haben uns zum Ziel gesetzt, innovative digitale Banking- und Near-Banking-Erlebnisse für über 900 Banken, mehr als 30 Millionen Bankkund*innen mit 97 Millionen Konten und 10 Milliarden Buchungen/Transaktionen zu ermöglichen. Daher investieren wir systematisch in das Know-how unserer ca. 5.850 Mitarbeitenden und betrachten Nachhaltigkeit als strategisches Unternehmensziel.



Unser Zusammenarbeitsmodell zeichnet sich durch eine agile, crossfunktionale Arbeitsweise in allen Unternehmensbereichen aus. Unser Purpose: Technologie, die Finanzen einfach macht - sicher, innovativ und mit der Kraft der Gemeinschaft.